Política financiera

Política comunicaciones

Política gestión del talento humano

En coherencia con ello, G2 y sus servidores propician conjuntamente el crecimiento laboral y personal a través de un entorno de trabajo estructurado a partir de una cultura de alto desempeño, los valores organizacionales, la ética, la calidad de vida, el bienestar, la normatividad laboral y las disposiciones nacionales e internacionales acogidas en el marco de los derechos humanos.
Política gestión integral de G2

Política control interno

Política gestión de la información

Política seguridad y salud en el trabajo

Cumpliendo con las disposiciones legales vigentes aplicables y administra los recursos necesarios, para lograr la mitigación y control de los peligros identificados en aras del bienestar integral de nuestra Gente; para permitir la productividad y el desarrollo sostenible en la prestación del servicio.